如果你认真进行了16种基本欲望测试、确定了自己的欲望图谱，你可以基于它进一步明确自己的兴趣，从而决定自己的职业倾向、确定自己的工作意义。
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“生活之轮”测试
16种基本欲望太“基本”，你可以忽略弱欲望、增强强欲望，进行适当的归并和分解，决定和选择感兴趣的领域，如保健健身、职业发展、财富金钱、个人成长、娱乐游戏、情感生活、亲戚朋友、家居环境、创意表达、生活方式等，并进行“生活之轮”练习。
- 将上述8个领域，或者你自己设定或感兴趣的领域，作为八个主题依次写在空白的“生活之轮”上。
以圆心为零点（代表满足感最低）、圆周为最大值（代表满足感最高），在每个主题区间标记分值。
标记完成之后，把每个区间用彩笔涂抹出来。完全涂满的区域表示此项主题得到了全面实现，部分涂抹的区域表明在这个领域尚需努力。
下面是“生活之轮”的一个示例。
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寻找失去的兴趣
认真仔细地回想你20岁以前的生活，那时：
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你喜欢做什么？
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你喜欢参加什么活动？游戏、体育、课外活动或学习内容，哪些无忧无虑的事情最吸引你？
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有哪些事情会让你全神贯注几个小时，完全忘记周围的世界？哪些事做起来会让你感觉时间总是过得特别快？
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把这些事情写在纸上。
3
回答“我是谁”
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准备十张白纸（或十张便利贴），顶端写上“我是谁”三个字。
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在每张纸上写下你的答案，它应该是你所承担的不同角色，例如家庭和工作中的角色。
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写完后，从头浏览一遍，然后对你的答案给出扩展说明，写下： 你为什么这样回答？这个回答哪里让你心动？
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完成后，把这些答案按重视程度重新排序，最重要的角色放在第一页，次重要的放在第二页，依此类推。
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按顺序阅读这些回答，特别留意令你心动之处，看看有否共同点，如果有，在另外一张纸上写下共同点。
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思考并回答：要实现快乐、有益他人的生活，我的职业必须利用或包括哪些因素？把它写在纸上。
下面是回答“我是谁”的一个示例。
这位丈夫、父亲、教师、企业家、作家、儿子、兄弟、译员、演讲人、音乐家，经过分析之后，找到的共同点是：
探索提示神秘事物或事实真相、设计和演示、写作、自我表现、学习、练习特殊技能、伙伴关系。
他的职业应该利用和包括的因素有：
设计演示表达信息，探索生活之美和真理，注重书面和口头表达能力、并注重和他人形成友好互动。
请注意：不同角色的个人商业模式是不一样的。分析“我是谁”，可以意味着重新定义个人商业模式。
例如：自由越野滑雪赛世界冠军克里斯蒂娜，有一个三岁的女儿。她意识到自己无法全身心既投入滑雪又投入家庭。经过思考和分析之后，她重新设计了生活目标：成为世界上最好的妈妈。
4
生命线探索
工作满足感源自于三个主要方面：
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兴趣：让你感到兴奋的事情
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技能：天生或习得的能力，你能轻松做好的事情
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个性：你喜欢的工作方式以及和人打交道的方式
生命线探索，可以帮助审视和重新定义这三个方面。
第一步：绘制生命线高低潮。
回想一下你生活中出现过哪些高潮和低潮事件，把这些事件在生命线图中罗列出来。回忆上溯的时间尽可能久远一些，最好标志15~20个事件。
生命线图中，横轴代表时间，纵轴代表高潮或低潮。
高潮和低潮事件指：
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生活中具体的、重要的事件，可以是好事或坏事，可以和个人或职业相关，涉及范围不限，包括工作、社交、情感、爱好、学习经历、精神追求等各个方面。
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你清晰记得的重大事件，导致强烈个人感受的事件。
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重大的职业变化，包括积极和消极的变化。
下面是一位名叫达西的女士的生命线图。
第二步：对高低潮事件进行说明。
用一两句话简单对生命线图中的高低潮事件进行说明。它可以帮助你发现职业满足感的推动因素，特别是关系到个人兴趣、技能和价值观等方面的因素。
说明时，使用动词描述，并且具体细致。如“设计过”、“领导过”、“组织过”。比如，如果你在学校活动中表演过独唱，不要简单地写“唱过歌”，而要写“在校内才艺秀上挑选、彩排、表演过歌曲《挥着翅膀的女孩》，观众反应强烈！”
你还可以指出事件发生的背景，即活动的地点和主题。就像上例中的“校内才艺秀”。
以下是达西的五个生活事件。
第三步：确定你的兴趣。
兴趣是很重要的资源，它决定你与众不同之处。在你的生命线记录中，想想那些高潮事件：
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它们是在什么背景下发生的？
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它们具体涉及哪些活动？
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这些活动体现出你的哪些兴趣范围？
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这些兴趣范围是怎样和你的“生活之轮”测试相匹配的？
此外，你还应该确定生命线中的职业过渡期，因为在此期间你必须做出关键决策。这些过渡期是你的高潮事件还是低潮事件？
第四步：描述你的技能。
回顾你的生命线记录图，重点关注高潮事件。阅读下图的表格，在符合对你高潮事件描述的词语旁打勾。
这些词可能无法精确描述你经历过的高潮事件，你只需选择含义近似的即可。
然后，统计每栏的打勾数。
第五步：明确能力和期望。
统计完每栏打勾数之后，从中选出你经常做的十大活动，然后选出你最喜欢的五种活动，哪怕这些活动你并没有没有打勾。
确定“十大”和“五爱”之后，从中选出3~5项既让你感到兴奋、又有能力在工作中做好的活动。
你可以使用下面所示的列表。
5
职业兴趣倾向测试
按照重视人还是重视物、重视思想还是重视数据，可以把职业倾向分为五种类型：
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事业型：喜欢影响或领导他人，以实现组织目标和经济利益。注重领导和说服能力，应避免学者型职业活动。
例如：企业家、商业主管、销售员、旅行代理、经理人员、采购人员等。
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传统型：喜欢组织或处理结构化数据，注重文秘和计算能力，应避免模棱两可的、随意的、非结构化的职业或活动。
例如：银行家、簿记员、秘书、程序员、金融分析员、报税员等。
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现实型：喜欢利用工具、机器或动物进行户外工作，注重机械和运动能力，应避免社交型职业或活动。
例如：汽修工、飞机检查员、电工、农夫、测量员等。
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学者型：喜欢调查研究自然、生物或文化现象，注重科研和数学能力，应避免事业型职业或活动。
例如：地质学家、化学家、物理学家、实验室助理 、医学技术员、生物学家等。
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艺术型：喜欢利用有形或无形材料创作艺术作品或产品，注重艺术、语言和音乐能力，应避免结构化活动或传统式职业。
例如：演员、作曲家、音乐家、设计师、室内装饰师、舞蹈演员等。
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社交型：喜欢与他人合作，以告知、开发、协助或消除问题，注重沟通和教育能力，应避免现实型职业或活动。
例如：宗教工作者、心理咨询师、语言治疗师、护士、咨询顾问、教师等。
显然，你不大可能完全属于某一种类型。你可以将上述技能测试中的打勾数，以对应颜色填入下图的圆圈中，获得你的职业倾向类型。
6
分析个人品质
从以下个人品质描述表中，圈出符合你的形容词，至少选择12个。
针对你所选择的形容词，你可以说明它对你意味着什么。例如，如果你选择“扎实稳定”，可以补充描述：“我总是在项目中坚持到底，从不半途而废。”
可以将此表复印几份，分发给你信任的朋友、同事、上司、家人或其他伙伴，请对方圈出十几个能描述你物质的形容词。他们选完之后，和他们聊聊为什么会选择这些词。
和尽可能多的值得信任的人重复这个练习，你的共同特征就会浮出水面，从而帮助你弄清你的自我认知和他人印象是否一致、并发现你可能从未意识到的个人优势。
7
思考工作的意义
基于以上分析，进行以下反思：
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你是做什么的？你有哪些爱好？
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工作在你的生活中发挥什么作用？
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你的工作是为了什么？谋生、发展、响应使命还是自我实现？抑或兼而有之？
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工作在你目前的生活中处于什么地位？这个地位和你对工作意义的理解是否吻合？
